La trobada se celebrarà el 10 de novembre a la Confraria del Pont de Suert i tindrà com a eix principal les entrevistes laborals ràpides, amb l’objectiu de facilitar la inserció laboral i fomentar l’ocupació de proximitat a la comarca.
Entrevistes de cinc minuts entre candidats i empreses
La jornada seguirà un format d’entrevistes breus, conegut com a speed dating laboral, en què les persones participants disposaran d’uns cinc minuts per presentar el seu perfil professional davant les empreses assistents.
Aquest sistema permet establir diversos contactes laborals en una mateixa sessió i facilita que les empreses coneguin directament possibles candidats per cobrir les seves necessitats de personal.
La iniciativa s’adreça a afavorir la connexió entre l’oferta i la demanda de feina a l’Alta Ribagorça, així com a donar visibilitat a les oportunitats professionals disponibles al territori.
Foment de l’ocupació juvenil i del talent local
Un dels objectius de «Treballem a l’Alta Ribagorça» és afavorir la incorporació dels joves al mercat laboral de la comarca i facilitar que les empreses puguin trobar professionals sense haver de recórrer necessàriament a candidats de fora del territori.
La jornada també pretén contribuir a la retenció del talent local i a la cobertura de les necessitats de contractació del teixit empresarial, tant les vinculades a activitats estacionals com les de caràcter més estable.
Amb aquesta quarta edició, el Servei d’Ocupació Juvenil i l’Oficina Jove donen continuïtat a una iniciativa de trobada directa entre empreses i persones que busquen feina, centrada en la inserció laboral i les oportunitats professionals a l’Alta Ribagorça.
